合兴集团总裁洪明基：北京精神建设企业文化

来源：赤子杂志社发布时间：2013-05-31

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【人物简介】

洪明基，生于香港，第四代香港人，现为合兴集团控股有限公司总裁、中国人民政治协商会议北京市委员会委员、中国侨商联合会副会长、北京市海外联谊会副会长、北京青年商会执行会长。

满怀赤子之心回国创业发展

洪明基今年41岁，他从小接受西方教育，13岁便去美国求学，23岁毕业后回国，在各城市发展创业，一直把首都北京作为创业发展的中心。

洪明基非常庆幸自己能回国发展、创业，更庆幸能有机会加入政协。政协这个平台，给了他诸多交流、到各地考察及参加各种会议的机会，使他的眼界更为开阔。同时，在众多朋友的关心、提携帮助下，使他很快的融入了社会，融入北京及北京的发展建设中，同时也深深地感受到祖国宽阔的胸怀和回家的温情。

洪明基的曾祖父早在100年前离开祖国，到东南亚创业，历尽艰辛才扎根香港，经过几代的拼搏努力才有了今日的家族成就。他作为第4代侨胞，带着祖辈的期望，怀着一腔热忱，与和他有着相同经历的众多海归一样，回国发展。老一辈创业的辛酸、艰难，侨胞的爱国情节让洪明基感慨万分。

谈起爱国，洪明基说到：“爱国有许多种，首先需要自强不息，主动学习了解祖国过去的发展历史，结合自身的能力和资源为祖国做实事。在过去贫穷的年代，爱国会使一个国家和民族最终走上富强；在战争年代，爱国会使一个涣散的民族众志成城；在和平年代，爱国会使一个民族蒸蒸日上。”

今天的他，只想带好自己的团队，影响更多的海外华人，让他们更多的了解中国，认同中国的和平崛起道路，并投身到祖国的发展建设中来。

传扬爱国情怀吸引海外华侨

洪明基，将自己的创业经验分享给更多的港澳同胞、海外华人，吸引他们来京发展创业，作为一直坚持努力的方向。

有位领导曾对洪明基说:“香港是走出去的先驱，同时也是走进来的典范。当中国重新回到国际舞台，需要让更多的海外华人、友人了解并支持中国，让更多支持中国的声音回荡在世界舞台上，使中国参与世界格局，成为不可缺少的支柱。”

作为港澳委员，洪明基对内支持祖国发展、强大，对外尽自己所能使更多的人了解、认识中国。他在巴塞罗那参加商业活动时不忘宣传，从不放弃任何的宣讲机会。连续三年，洪明基发起并组织海外华人、华侨企业家和海外友人参加“大陆国情研讨班”，并取得了较好的成效，使他们对中国的经济、政治、文化和社会发展有了更为真实、全面的了解。

广泛团结和引领港澳同胞、海外华人、华侨，为祖国建设事业贡献力量，提高中华民族凝聚力，共同致力于中华民族的伟大复兴事业，具有深远的现实意义和历史意义。

提倡北京精神建设企业文化

“爱国、创新、包容、厚德”的北京精神，既概括了北京深刻厚重的民族情怀和积极进取的精神状态，又体现了其兼容并蓄的文化传统和稳定协调发展的社会特征。在经济高速发展的今天，思想领域中信仰危机与道德失范问题、社会领域中公平与秩序问题，使他和他的管理团队提出了这样一个问题：究竟应该用什么方式引领并促进年轻人的成长，使国内的年轻人队伍健康向上地发展。

他们将北京精神纳入到企业文化建设中，把“良心”品质作为企业文化的核心体现，要求公司所有员工在日常的管理工作中能够遵循感动顾客、一诺千金、勤俭持家、坦诚沟通、勇于创新、积极主动的行为理念。在此基础上梳理出员工应有的爱国、爱家行为模式，从而让员工能够沿着正确的道路成长。教育他们的员工和他们资助的学生“尽我所才、回馈社会”，让爱心薪火相传，生生不息。

洪明基说：“北京精神应当成为一个人的自觉行为，从小事做起、从细节入手，使其真正成为民众的思维、言行准则。首先从理念着手，培养德才兼备的青年。爱国既是北京精神的核心，也是创新、包容与厚德的基础。只有爱国，才能勇于创新、开放包容、厚德诚信。北京精神明确提出，爱国就是要爱社会主义中国，爱国就是要用实际行动参与到中国特色社会主义建设中并为之作出积极贡献。”

总之，洪明基希望通过各方面的努力，找准港澳侨胞位置，借助港澳侨台委员会、青联、侨商会等组织发挥优势。对内传承和教育好自己的伙伴，提高他们的使命感、责任感，成为对国家、对社会有用的人；同时，以实际行动将先进的技术、管理和资金参与到祖国的发展建设中。对外，在国际舞台各种场合积极运用国家话语权，联合志同道合的海外友人，共同推动相互间的交流，增加对祖国的认同感。共同推动为中华民族复兴多做有益的事，吸引更多的海外友人支持中国的发展和平崛起。使祖国的经济发展融入更多的华人华侨和爱国人士，让更多的海外华人赢得主动、赢得优势、赢得未来！

北京精神的精髓成为贯穿合兴集团的“良心品质”。洪明基带领合兴集团，注重在快速发展的同时，充分发挥个人和企业应尽的社会责任。洪明基最后说道：“爱国不是口号，而是行动。让我们行动起来吧，从现在开始。让爱国成为我们每一个港澳同胞、海外华人义不容辞的责任。”

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